GLOBAL GOLD AG Karriere-Seite

GLOBAL GOLD steht für Rücklagen- und Vermögensschutz

Die Abwicklung ist vollständig treuhandüberwacht und durch zwei Verantwortlichkeitsmarken der Schweizer und der Europäischen Edelmetallkontrolle zertifiziert. Mit diesem Erfolgskonzept ist GLOBAL GOLD heute, nach mehr als 10 Jahren Bestehen, eines der größten Ausbildungsunternehmen für Edelmetallberater in Europa und hat mehr als 100.000 Bestellungen sicher und diskret ausgeliefert. Erfahren Sie mehr über wirksamen Rücklagen- und Vermögensschutz und nachhaltigem Wertzuwachs mit physischen Edelmetallen unter www.globalgold.ag.

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Vertriebsprofi als selbständiger Handelsvertreter

VERTRIEBSPROFI (m/w/d)
als selbstständiger Handelsvertreter, Vollzeit

ZUR STELLENBESCHREIBUNG

Frau im Blazer an einem Geländer
Frau im Blazer an einem Geländer

Stellenbeschreibung

VERTRIEBSPROFI (m/w/d)

als selbstständiger Handelsvertreter, Vollzeit

Stellenbeschreibung:

Sie sind eine Vertriebspersönlichkeit und verfügen über ein hohes Maß an Kommunikationsstärke, Motivation und Einsatzbereitschaft? Sie möchten Ihre Stärken im Vertriebsunternehmen im Bereich Edelmetalle zum Rücklagen- und Vermögensschutz einsetzen, Ihre Ziele verwirklichen und mit uns gemeinsam wachsen?

Ausgezeichnet!

Ihr Aufgabenbereich

  • Eigenständige Planung von Kundenterminen
  • Führung von Beratungs- und Verkaufsgesprächen
  • Akquise und Pflege Ihres persönlichen Kunden- und Interessenstammes
  • Sicherstellung der Erreichung der Vertriebsziele
  • Teamaufbau/Teamführung
  • Mitarbeiterschulung/ -Training

Ihr Profil

  • Strukturierte, selbstständige und exakte Arbeitsweise
  • Erfolgreiche Ausbildung zum Versicherungskaufmann/-kauffrau
  • oder eine vergleichbare Qualifikation in der Finanzdienstleistungsbranche
  • Idealerweise Berufserfahrung im Vertrieb
  • Selbstständige zuverlässige und systematische Arbeitsweise
  • Ausgeprägtes Verkaufs- und Verhandlungsgeschick
  • Ergebnis- und zielorientiertes Vorgehen
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
  • hohe Kunden- und Serviceorientierung
  • Teamfähigkeit, Ausdauer und Flexibilität

Unser Angebot

  • Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Aufgaben mit vielseitigen Karrieremöglichkeiten bei einem stark wachsenden Unternehmen
  • Eine dynamische Unternehmenskultur mit hohen Qualitätsanforderungen
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung
  • Repräsentative Lage direkt im Zentrum Berlins
  • Kostenfreie Getränke (Tee, Kaffee, Wasser, Softdrinks) und frisches Obst
  • Außergewöhnliche Firmenevents
  • Ein freundliches und motiviertes Umfeld

Jetzt bewerben

Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns und nutzen sie das perfekte Timing für Ihre Entwicklung und Ihren Erfolg! Machen Sie jetzt den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und bewerben Sie sich noch heute. Wir von GLOBAL GOLD freuen uns auf Sie!

Senden Sie noch heute Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem gewünschten Einstiegsdatum ausschließlich per Mail an:

personal@globalgold.ag

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offene Stelle – IT-Systemadministrator / IT-Supporter (m/w/d)

Mitarbeiter IT - Stellenauschreibung

IT-Systemadministrator / IT-Supporter (m/w/d)

IT-Systemadministrator / IT Supporter  (m/w/d)

Vollzeit

Diese Stelle ist aktuell nicht vakant!

ZUR STELLENBESCHREIBUNG

Mitarbeiter IT - Stellenauschreibung

Stellenbeschreibung

IT Systemadministrator / IT Supporter (m/w/d)

Vollzeit

Stellenbeschreibung:

Zur tatkräftigen Unterstützung für unser Team suchen wir ab sofort einen IT-Systemadministrator / IT-Supporter (m/w/d)

Support bedeutet für Sie Leidenschaft und Berufung zugleich? Sie haben einschlägige Berufserfahrung im Bereich IT-Support und können die Funktionsfähigkeit unserer Betriebsabläufe gewährleisten? Ausgezeichnet!

Werden Sie eine wertvolle Unterstützung in unserem sympathischen Team!

Diese Stelle ist aktuell nicht vakant!

Ihr AufgabenBereich

  • Ansprechpartner für interne und externe Anfragen im IT-Bereich
  • Sicherstellung der Betriebsabläufe in der gesamten Infrastruktur
  • Betreuung und Support von Hard- und Softwareanfragen
  • Pflege der unternehmenseigenen Webseiten
  • Ausbau der IT-Infrastruktur inklusive Einkaufs der Hardware
  • IT-Schnittstelle zwischen den verschiedenen Bereichen im Unternehmen
  • Ausarbeitung von Konzepten für Prozessoptimierungen durch Automatisierung mit Power Automate
  • Support für Anwender (1st & 2nd Level)
  • Bearbeitung und Klassifizierung eingegangener User-Anfragen via Telefon, Chat oder Ticket
  • Fehlerbehebung in Remote Sessions inklusive Sicherstellung eines regelmäßigen Status Updates
  • Optimierung der Supportprozesse und -methoden

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung der Informatik oder verwandte/gleichwertige Qualifikation/Fachrichtung
  • Umfangreiche Erfahrung mit exzellentem Fachwissen
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Mac und Microsoft Windows Betriebssystem für Server, Desktops.
  • Sehr gute Kenntnisse in der Administration der Office365 Umgebung
  • WordPress Kenntnisse
  • Analytisches und logisches Denken sowie die Fähigkeit komplexe Themen zielgruppengerecht aufzubereiten und zu präsentieren
  • Leidenschaft für Prozessoptimierungen und Automatisierung
  • Selbstständige, prozess-, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise,
  • Hohes Engagement, Eigeninitiative, sowie Zuverlässigkeit
  • Kommunikationsstärke und diplomatisches Geschick
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Unser Angebot

  • Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Aufgaben mit vielseitigen Karrieremöglichkeiten bei einem stark wachsenden Unternehmen
  • Eine dynamische Unternehmenskultur mit hohen Qualitätsanforderungen
  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung
  • Repräsentative Lage direkt im Zentrum Berlins
  • Kostenfreie Getränke (Tee, Kaffee, Wasser) und frisches Obst
  • Außergewöhnliche Firmenevents
  • Ein freundliches und motiviertes Umfeld

Interesse

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir von GLOBAL GOLD freuen uns auf Sie!

Senden Sie noch heute Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bitte ausschließlich über unsere Karriereseite.

 

 

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Sachbearbeiter im Bereich Kundenmanagement und -service

Sachbearbeiterin bei Global Gold AG

Sachbearbeiter im Bereich Kundenmanagement und Kundenservice

Sachbearbeiter für unser Corporate Office im Bereich Kunden­management und Kunden­service (m/w/d)

Vollzeit

ZUR STELLENBESCHREIBUNG

Sachbearbeiterin bei Global Gold AG

Stellenbeschreibung

Sachbearbeiter im Bereich Kundenmanagement und -service (m/w/d)

Vollzeit

Stellenbeschreibung:

Zur tatkräftigen Unterstützung für unser Team im Corporate Office in Berlin suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit einen Sachbearbeiter (m/w/d) im Kundenmanagement und Kundenservice. Werden Sie eine wertvolle Unterstützung in einem sympathischen Team!

Sie arbeiten mit Sachverstand, haben eine Zahlen-, Daten- und Faktenaffinität? Dabei überzeugen Sie mit Ihrer schnellen Auffassungsgabe und arbeiten sorgfältig und detailgenau?

Ausgezeichnet!

Ihr AufgabenBereich

  • Sachbearbeitung von Verwaltungsaufgaben
  • Kundendatenverwaltung und Kontrolle von Dokumenten (Verträge, Angaben, etc.)
  • Fachspezifische Datenerfassung, Pflege und Prüfung von Stammdaten
  • Tagesaktuelle Bestelleingaben
  • Selbständiges Erstellen von Kundenanschreiben
  • Sekretariats- und allgemeine Büroorganisationstätigkeiten inkl. Bestellungen, Scans, Ablage und EDV-Tätigkeiten
  • Kommunikation mit unseren Partnern und Kunden in schriftlicher und telefonischer Form

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Bürokaufmann/-frau, Versicherungskaufmann/-Frau, Rechtsanwaltsfachangestellte oder gleichwertige Qualifikation
  • Versierter Umgang mit MS-Office
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Sehr hohe Kommunikationsstärke in Wort und Schrift
  • Absolute Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit
  • Diskretion und Vertrauenswürdigkeit
  • Strukturierte, selbstständige und exakte Arbeitsweise
  • Zahlen-, Daten- und Faktenaffinität
  • Schnelle Auffassungsgabe

Unser Angebot

  • Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Aufgaben mit vielseitigen Karrieremöglichkeiten bei einem stark wachsenden Unternehmen
  • Eine dynamische Unternehmenskultur mit hohen Qualitätsanforderungen
  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung
  • Repräsentative Lage direkt im Zentrum Berlins
  • Kostenfreie Getränke (Tee, Kaffee, Wasser) und frisches Obst
  • Außergewöhnliche Firmenevents
  • Ein freundliches und motiviertes Umfeld

Interesse

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir von GLOBAL GOLD freuen uns auf Sie!

Senden Sie noch heute Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bitte ausschließlich über unsere Karriereseite.

 

 

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offene Stelle – Empfangsmitarbeiter/FrontOfficeManager

Empfangsmitarbeiter / Front Office Manager (m/w/d)

Empfangsmitarbeiter / Front Office Manager (m/w/d)

Vollzeit

Diese Stelle ist aktuell nicht vakant!

ZUR STELLENBESCHREIBUNG

Mitarbeiter Kundenservice - Stellenauschreibung
Mitarbeiter Kundenservice - Stellenauschreibung

Stellenbeschreibung

Empfangsmitarbeiter / Front Office Manager (m/w/d)

Vollzeit

Stellenbeschreibung:

Quereinsteiger willkommen!

Zur tatkräftigen Unterstützung für unser Corporate Office Team in Berlin suchen wir ab sofort einen Empfangsmitarbeiter/Front Office Manager (m/w/d)

Sie haben eine freundliche Telefonstimme und sind sehr Kundenorientiert? Sie haben Freude im Umgang mit Menschen und können sich auf vielfältige Situationen einstellen? Sie behalten stets den Überblick und arbeiten eigenständig und in hoher Qualität? Dabei überzeugen Sie mit Ihrer positiven Art und Ihrer Organisationsfähigkeit?

Ausgezeichnet!

Diese Stelle ist aktuell nicht vakant!

Ihr AufgabenBereich

  • Sympathischer Empfang und Betreuung von Gästen
  • Erster Kontakt für unsere Kunden am Telefon und kompetente Weiterleitung
  • Verwaltung der Konferenzräume
  • Bearbeitung sämtlicher organisatorischer und bürowirtschaftlicher Aufgaben
  • Sekretariats- und allgemeine Büroorganisationstätigkeiten
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Veranstaltungsmanagement zur Vorbereitung    der Akademien

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, gleichwertige Qualifikation oder Berufserfahrung in bürowirtschaftlichen Aufgaben
  • Aufgeschlossenheit und Freude am Umgang mit Menschen
  • Freundliches und gepflegtes Auftreten
  • Service- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Idealerweise Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgabenfeldern
  • Engagement, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
  • Gesunde „Hands-on-Mentalität“
  • Schnelle Auffassungsgabe
  • Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Unser Angebot

  • Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Aufgaben mit vielseitigen Karrieremöglichkeiten bei einem stark wachsenden Unternehmen
  • Eine dynamische Unternehmenskultur mit hohen Qualitätsanforderungen
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung
  • Repräsentative Lage
  • Moderne Büroausstattung
  • Vertrauensvolle, wertschätzende Unternehmenskultur
  • Kostenfreie Getränke (Tee, Kaffee, Wasser) und frisches Obst
  • Außergewöhnliche Firmenevents

Interesse

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir von GLOBAL GOLD freuen uns auf Sie!

Nutzen Sie für Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bitte ausschließlich unsere Karriereseite.

 

 

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offene Stelle – Empfangsmitarbeiter/TZDuesseldorf

Empfangsmitarbeiter / TZ-Düsseldorf (m/w/d)

Empfangsmitarbeiter / TZ-Düsseldorf (m/w/d)

Vollzeit

Diese Stelle ist aktuell nicht vakant!

ZUR STELLENBESCHREIBUNG

Junge Frau hält Ipad in einem Büro
Junge Frau hält Ipad in einem Büro

Stellenbeschreibung

Empfangsmitarbeiter / TZ-Düsseldorf (m/w/d)

Vollzeit

Stellenbeschreibung:

Quereinsteiger willkommen!

Für unser Trainingszentrum in Düsseldorf suchen wir ab sofort einen Empfangsmitarbeiter/ Office Manager (m/w/d)

Sie arbeiten mit Leidenschaft, Herz und Verstand? Sie haben Freude im Umgang mit Menschen und können sich auf vielfältige Situationen einstellen? Sie behalten stets den Überblick und arbeiten eigenständig und in hoher Qualität? Dabei überzeugen Sie mit Ihrer positiven Art und Ihrer Organisationsfähigkeit?

Ausgezeichnet!

Diese Stelle ist aktuell nicht vakant!

Ihr AufgabenBereich

  • Sympathischer Empfang und Betreuung der Gäste
  • Erster Kontakt für unsere Kunden am Telefon und kompetente Weiterleitung sowie Verwaltung der Konferenzräume
  • Koordination von Veranstaltungen und Seminarabläufen
  • Bearbeitung sämtlicher organisatorischer und bürowirtschaftlicher Aufgaben
  • Vielfältige Terminkoordination
  • Sekretariats- und allgemeine Büroorganisationstätigkeiten

Ihr Profil

  • Aufgeschlossenheit und Freude am Umgang mit Menschen
  • Freundliches und gepflegtes Auftreten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Sicherer Umgang mit MS Office (Excel/Word/Outlook)
  • Idealerweise Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgabenfeldern
  • Engagement, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
  • Gesunde „Hands-on-Mentalität“
  • Engagement, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
  • Reisebereitschaft (ca. 2 Tage im Monat)
  • Sorgfältiges, strukturiertes und dienstleistungsorientiertes Arbeiten

Unser Angebot

  • Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Aufgaben mit vielseitigen Karrieremöglichkeiten bei einem stark wachsenden Unternehmen
  • Eine dynamische Unternehmenskultur mit hohen Qualitätsanforderungen
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung
  • Repräsentative Lage
  • Moderne Büroausstattung
  • Vertrauensvolle, wertschätzende Unternehmenskultur
  • Kostenfreie Getränke (Tee, Kaffee, Wasser) und frisches Obst
  • Außergewöhnliche Firmenevents

Interesse

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir von GLOBAL GOLD freuen uns auf Sie!

Nutzen Sie für Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bitte ausschließlich unsere Karriereseite

Gerne können Sie auch unsere GLOBAL GOLD Karriereseite nutzen: https://globalgold-karriere.de/

 

Global Gold AG Meeting im Büro

ES IST ZEIT.
ZEIT FÜR GOLD.

ZUM NEWSROOM

Pressespiegel

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Pressespiegel

Global Gold gibt wertvolle Tipps zum lohnenden Goldkauf

Berlin.de - News zu GLOBAL GOLD AG

Global Gold gibt wertvolle Tipps zum Goldkauf als lohnende Ergänzung zu Investmentfonds und Lebensversicherungen

Das gilt besonders angesichts aktueller Krisen wie der Corona-Pandemie. Das Edelmetall zeichnet sich nicht nur durch seine langfristige Wertsteigerung, sondern auch durch seine besonders sichere Wertspeicherung und eine Reihe weiterer Vorteile aus. Einige Dinge müssen beim Kauf allerdings beachtet werden. Die Experten von Global Gold erklären, worauf es ankommt.

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Pressespiegel

Global Gold Experten erklären Verfahren zur Echtheit von Gold

Wallstreet Online - News zu GLOBAL GOLD AG

Sicher Edelmetalle kaufen: Die Global Gold Experten erklären die verschiedenen Verfahren, wie die Echtheit von Golf geprüft wird.

Eine Goldanlage ist eine verlässliche Möglichkeit, das eigene Vermögen abzusichern. Sie zeichnet sich durch ihre Wertstabilität, ihre einfache Realisierbarkeit und eine Reihe weiterer Vorteile aus. Als Käufer will man dabei natürlich Gewissheit über die Echtheit seiner Anlage. Deshalb wurden verschiedene Verfahren entwickelt, mit denen die Authentizität von Barren und Münzen festgestellt werden kann. Die Experten der GLOBAL GOLD AG erklären, worin sich die Verfahren unterscheiden und worin ihre jeweiligen Vor- und Nachteile bestehen.

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Pressespiegel

11 Fragen zu Rücklagen- und Vermögensschutz

Der Tagesspiegel - News zu GLOBAL GOLD AG

Das Global Gold Interview mit Marko Querfurth: 11 Fragen zum Thema Rücklagen- und Vermögensschutz

Marko Querfurth ist Vorstand beim Bund der Steuerzahler Sachsen e. V., Experte für Rücklagen- & Vermögensschutz und nachgefragter Referent zum Thema Staatsverschuldung und ihre Auswirkungen auf unsere Ersparnisse. Er berät Privatinvestoren, Organisationen und Unternehmen und ist Berater und Direktor der GLOBAL GOLD AG.

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Pressespiegel

Interview mit dem Vorstand Bund der Steuerzahler Sachsen

dpa - News zu GLOBAL GOLD AG

Interview mit Marko Querfurth, dem Vorstand der Bund der Steuerzahler Sachsen e.V. und Experte für Rücklagen- und Vermögensschutz

Marko Querfurth ist Vorstand beim Bund der Steuerzahler Sachsen e. V., Experte für Rücklagen- & Vermögensschutz und nachgefragter Referent zum Thema Staatsverschuldung und ihre Auswirkungen auf unsere Ersparnisse. Er berät Privatinvestoren, Organisationen und Unternehmen und ist Berater und Direktor der GLOBAL GOLD AG.

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Pressespiegel

Warum sind Edelmetalle in Krisenzeiten so beliebt?

Focus Logo

Warum sind Edelmetalle in Krisenzeiten so beliebt? Global Gold findet die Antwort in der Geschichte des Geldes.

Angesichts der aktuellen Niedrigzinspolitik und der Vielzahl weltweiter wirtschaftlicher Krisen fangen immer mehr Menschen an, über das Thema Geld nachzudenken. Dabei geht es oft um die Frage, warum gerade Anlagen wie Gold und Silber in Krisenzeiten so beliebt als Wertspeicher sind. Eine Antwort darauf liefert ein Blick in die bewegte Geschichte des Geldes. GLOBAL GOLD beleuchtet die wichtigsten Eckdaten.

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Pressespiegel

RISIKO, VERLUSTE UND UNSICHERHEIT DURCH GEFÄHRLICHES HALBWISSEN: GLOBAL GOLD RÄT UNBEDINGT ZU ZERTIFIZIERTEN UNTERNEHMEN UND PRODUKTEN

RISIKO, VERLUSTE UND UNSICHERHEIT DURCH GEFÄHRLICHES HALBWISSEN: GLOBAL GOLD RÄT UNBEDINGT ZU ZERTIFIZIERTEN UNTERNEHMEN UND PRODUKTEN

Fachwissen über Edelmetalle wird allzu oft nur oberflächlich vermittelt. Beratern fehlt einfach meist die Expertise. Darauf weisen Branchenkenner eindringlich hin – und warnen in diesem Zusammenhang vor gefährlichem Halbwissen. 

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Pressespiegel

Sparer nehmen Gold als attraktive Anlageform wahr

NTV Logo

Immer mehr Sparer nehmen Gold wieder als attraktive Anlageform wahr. Die Kurse steigen. Droht uns ein neues Goldverbot?

Immer mehr Sparer nehmen Gold wieder als attraktive Anlageform wahr. Die Kurse steigen stetig und ermöglichen Investoren lukrative Gewinne. Seit der Einführung des Euro als Gemeinschaftswährung stieg der Goldpreis weitestgehend unbeobachtet von der Öffentlichkeit um über 500 Prozent, während der DAX lediglich ca. 90 Prozent Zuwachs erzielte. Darüber hinaus sind die Gewinne bei richtiger Gestaltung steuerfrei. Ähnliches gilt für Silber.

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Was man tun kann, um sein Vermögen wirksam zu schützen

Frankfurter Rundschau - News zu GLOBAL GOLD AG

Was der Bürger jetzt konkret tun kann, um sein Vermögen zu schützen beziehungsweise dessen Wert zu erhalten

Marko Querfurth ist Vorstand beim Bund der Steuerzahler Sachsen e. V., Experte für Rücklagen- & Vermögensschutz und nachgefragter Referent zum Thema Staatsverschuldung und ihre Auswirkungen auf unsere Ersparnisse. Er berät Privatinvestoren, Organisationen und Unternehmen und ist Berater und Direktor der GLOBAL GOLD AG.

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Gold und Silber sind Klassiker in guten und in schlechten Zeiten

Börse Online - News zu GLOBAL GOLD AG

Gold und Silber sind Klassiker und haben sich in guten Zeiten, aber vor allem in Krisenzeiten meistens bewährt.

Marko Querfurth ist Vorstand beim Bund der Steuerzahler Sachsen e. V., Experte für Rücklagen- & Vermögensschutz und nachgefragter Referent zum Thema Staatsverschuldung und ihre Auswirkungen auf unsere Ersparnisse. Er berät Privatinvestoren, Organisationen und Unternehmen und ist Berater und Direktor der GLOBAL GOLD AG.

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Immer weniger Menschen vertrauen Ihrem Geld

Welt Logo

GLOBAL GOLD-Erfahrungen: Immer weniger Menschen vertrauen ihrem Geld

Geld und Zahlungsmittel haben in der Geschichte der Menschheit immer wieder ihre Form geändert. Von einfachen Naturalien über Papiergeld bis zu den heutigen Währungen war es ein weiter Weg. Unser Geld erfüllt inzwischen viele Funktionen: Es ist ein Zahlungsmittel, exakter Wertmesser sowie Speichermittel unserer Ersparnisse, Rücklagen und Vermögenswerte.

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Die GLOBAL GOLD AG unterstützt drei Berliner Stiftungen

Berliner Zeitung - News zu GLOBAL GOLD AG

Die GLOBAL GOLD AG unterstützt im Rahmen ihres sozialen Engagements drei Berliner Stiftungen für Kinder und Jugendliche

Im Rahmen eines aktuellen Hilfsprojekts unterstützt die GLOBAL GOLD AG die Stiftung Jona, das SchutzengelWerk und den Laughing Hearts e. V. aus Berlin. Damit will das erfolgreiche Goldhandelsunternehmen Kindern und Jugendlichen aus prekären sozialen Verhältnissen dabei helfen, ihre Lebensumstände zu verbessern und positive Zukunftsaussichten zu entwickeln.

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Edelmetalle gelten seit langem als solider Krisenschutz

RTL.de - News zu GLOBAL GOLD AG

GLOBAL GOLD ist sich sicher: Es ist Zeit für Gold und Silber. Edelmetalle gelten unter Experten seit langem als solider Krisenschutz.

Gold und Silber gelten unter Experten seit langem als solider Krisenschutz. Doch es gibt noch viele weitere gute Gründe, die für die physischen Edelmetalle sprechen. Kein Wunder, dass auch immer mehr Privatanleger über eine Anschaffung nachdenken. Schließlich sind Gold und Silber ein Muss in jedem gut diversifizierten Portfolio – und das nicht erst in Corona-Zeiten.

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Gold und Silber sind unverzichtbar für den Inflationsschutz

GLOBAL GOLD informiert, aus welchen Gründen Gold und Silber unverzichtbar für den Inflationsschutz sind.

Marko Querfurth ist Vorstand beim Bund der Steuerzahler Sachsen e. V., Experte für Rücklagen- & Vermögensschutz und nachgefragter Referent zum Thema Staatsverschuldung und ihre Auswirkungen auf unsere Ersparnisse. Er berät Privatinvestoren, Organisationen und Unternehmen und ist Berater und Direktor der GLOBAL GOLD AG.

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Ein persönlicher Blick hinter die Kulissen der GLOBAL GOLD

business on - News zu GLOBAL GOLD AG

Krise, Crash und Goldrausch. Ein persönlicher Blick hinter die Kulissen der GLOBAL GOLD AG in Berlin: Edelmetalle zum Anfassen.

Krise, Crash & Goldrausch: Ein persönlicher Blick hinter die Kulissen der GLOBAL GOLD AG in Berlin

Kurz bevor ich im Headquarter der GLOBAL GOLD AG in Berlin ankam, zurrte ich mir in Gedanken alles zurecht. Ich erwartete einen leicht angestaubten Gründerzeitbau mit allerlei Stuck, Ornamenten und erdrückenden Kronleuchtern, unter denen beim Eintreten gefährlich die Dielen knarren. Im Chefsessel würde garantiert ein Zigarre rauchender herrischer Chef sitzen, der mit strengem Blick nur auf seinen Whiskey wartet. Mit einem Wort gesagt, ich war: skeptisch. Skeptisch, was ich zu erwarten hatte – und ob das, was ich unter einem Goldunternehmen verstand, überhaupt noch in unsere heutige Zeit passt.

Die GLOBAL GOLD AG mit Sitz am Berliner Salzufer, gelegen in der Spreestadt Charlottenburg, hat mich jedoch vom ersten Moment an überrascht. Hier folgt nichts dem Charme eines nostalgischen Juweliergeschäfts übergroßen Ausmaßes. Das Unternehmen könnte sich kaum moderner…

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Pressespiegel

Ein Erlebnisbericht: Edelmetalle als Wertanlage zum Anfassen

Erfahrungsbericht Global Gold AG Logo

Ein Erlebnisbericht und die Möglichkeit, sich über Edelmetalle als Wertanlage zu informieren: Das Headquarters von GLOBAL GOLD.

Krise, Crash & Goldrausch: Ein persönlicher Blick hinter die Kulissen der GLOBAL GOLD AG in Berlin

Kurz bevor ich im Headquarter der GLOBAL GOLD AG in Berlin ankam, zurrte ich mir in Gedanken alles zurecht. Ich erwartete einen leicht angestaubten Gründerzeitbau mit allerlei Stuck, Ornamenten und erdrückenden Kronleuchtern, unter denen beim Eintreten gefährlich die Dielen knarren. Im Chefsessel würde garantiert ein Zigarre rauchender herrischer Chef sitzen, der mit strengem Blick nur auf seinen Whiskey wartet. Mit einem Wort gesagt, ich war: skeptisch. Skeptisch, was ich zu erwarten hatte – und ob das, was ich unter einem Goldunternehmen verstand, überhaupt noch in unsere heutige Zeit passt.
Die GLOBAL GOLD AG mit Sitz am Berliner Salzufer, gelegen in der Spreestadt Charlottenburg, hat mich jedoch vom ersten Moment an überrascht. Hier folgt nichts dem Charme eines nostalgischen Juweliergeschäfts übergroßen Ausmaßes. Das Unternehmen könnte sich kaum moderner…

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Karriere Blog

Hier finden Sie aktuelle Beiträge zum wichtigen Thema Kompetenzgewinn. Wir wollen Ihnen wertvolle Impulse geben, die einfach umsetzbar und nachhaltig wirksam für Ihre Karriere und Ihren Erfolg sind.
Händeschütteln zweier Arme im Anzug

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Übernehmen Sie Verantwortung

Global Gold AG Mitarbeiterin im blauen Blazer

Übernehmen Sie Verantwortung!

Wenn Sie in einem erfolgreichen Business tätig sind, tragen Sie die Verantwortung für …

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Übernehmen Sie Verantwortung!

Wenn Sie in einem erfolgreichen Business tätig sind, tragen Sie die Verantwortung für sich, Ihr Unternehmen, Ihre engsten Vertrauten, Kollegen, Mitarbeiter – wie auch natürlich für Ihre Kunden. In der Franchise-Welt ist das ein selbstverständlicher Grundsatz. 

Selbstverantwortung zu übernehmen bereichert Ihr Leben auf so vielen Ebenen. Zugleich macht es Sie viel erfüllter bei Ihren Tätigkeiten. Man könnte es auch so nennen: Sie genießen rundum mehr Wohlbefinden in Ihrem Job – und stehen beruflichem Neuland offen und begeisterungsfähig gegenüber. Eigenverantwortung zeigen ist aktives Handeln! 

Verantwortung leben ist mehr als nur reine Hilfsbereitschaft

Zuerst gilt es zu begreifen: Was meint Eigenverantwortung eigentlich? Es meint, dass Sie sich zur Pflichttreue Ihres Handelns, Ihrer Empfindungen, Wünsche, Ängste, Freuden und Visionen bekennen. Es heißt allerdings noch mehr: Dass alles Agieren im Job das Ergebnis Ihres Tuns ist – und zwar mit den Konsequenzen, die sich daraus ergeben.

Die Pflicht zur Entscheidung: Sie handeln immer, auch unfreiwillig

Machen Sie sich bewusst: Was Sie denken und fühlen, beeinflusst Ihr Handeln unmittelbar. Das ist gut, denn so wird es steuerbar. Also: Zeigen Sie, was Sie können. Treffen Sie nicht nebenbei eine Entscheidung, ohne nachzudenken – sei es eine Investition in die nächste geplante Schulung, die Anschaffung kostspieliger Arbeitsmaterialien oder etwas gänzlich Anderes. 

Agieren Sie besser mit einer gewissen Weitsicht und dem Bewusstsein für Ihre Verantwortung. Fragen Sie sich vorab: Brauche ich diese eine Sache wirklich? Lohnt sie sich? Wird diese Entscheidung förderlich für den Business-Erfolg sein – oder ist vielleicht doch eine Alternative sinnvoller?

Bleiben Sie offen für Neues: Denn wenn Sie den Kompetenzen, die in Ihnen schlummern, positiv gegenüberstehen, signalisiert dies Ihrem Umfeld Selbstbewusstsein, Professionalität und Stärke. Was Viele dabei unterschätzen, ja warum viele Menschen überhaupt zu passiv bleiben: Sie sind sich nicht im Klaren, dass auch nicht getroffene Entscheidungen in Wahrheit Entscheidungen sind. Jedes Handeln, auch passives, entfacht seine Wirkung.

Selbstwahrnehmung schulen: Werden Sie vom Zuschauer zum Macher

Die meisten Menschen verlassen sich bedauerlicherweise ihr ganzes Leben auf andere. Die Folge? Sie versperren sich die Türen des Erfolgs vor der eigenen Nase. Wer sich fortwährend in der Opferrolle sieht, neigt dazu, die Verantwortung auch auf andere abzuwälzen. Doch in Wahrheit sind Sie selbst in hohem Maße für Ihre berufliche Situation verantwortlich – abgesehen natürlich von äußeren Umständen, die sich nicht beeinflussen oder ändern lassen.

Wenn Sie erkennen, dass Vieles in Ihren eigenen Händen liegt, haben Sie schon einmal viel gewonnen. Jetzt geht es ums Machen! Sind Sie unzufrieden mit Ihrem Job oder einem Aspekt Ihres Lebens, durchbrechen Sie die störenden Umstände und leiten Sie eine Veränderung ein. Werden Sie endlich zum Schöpfer, anstatt nach Gründen zu suchen, warum Ihnen eine neue Art zu Handeln angeblich unmöglich wäre. Beenden Sie störende Gewohnheiten – und kommen Sie aus der Deckung!

Handlungsfähig werden: Finden Sie Menschen, mit denen Sie dieselben Werte teilen

Aufrichtiges Verantwortungsbewusstsein ist also ganz unmittelbar das Ergebnis Ihrer Selbstreflexion. Es bringt wenig, andere Menschen zu imitieren und sich auf deren Bereitschaft zum pflichtbewussten Handeln zu verlassen. Sie sind ein eigener Mensch mit einem eigenen Kopf – und damit auch mit ganz eigenen wunderbaren Ideen. Nutzen Sie diese Chance: Am besten gelingt das mit Mitstreitern, die ähnlich denken und ebensolche Impulse setzen. Die genauso Verantwortung übernehmen. Wir bei der GLOBAL GOLD bilden genau eine solche Gemeinschaft.

Machen Sie sich bewusst: Alles, was Sie denken und fühlen, beeinflusst Ihr Handeln unmittelbar. Das ist gut, denn so wird es steuerbar. Also: Zeigen Sie, was Sie können. Es ist Ihre Freiheit!

veröffentlicht im März 2021

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Gehen Sie Ihrer Leidenschaft nach

Global Gold AG Mitarbeiterin spricht mit Kollegen

Das große Ganze im Blick

Gehen Sie Ihrer Leidenschaft nach!

Wer als Mitarbeiter, Fachexperte oder Team-Leader auf Erfolgskurs …

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Gehen Sie Ihrer Leidenschaft nach!

Wer als Mitarbeiter, Fachexperte oder Team-Leader auf Erfolgskurs gehen will, braucht viele Stärken. Durchhaltevermögen, eine gute Portion Pragmatismus gepaart mit Neugier und viel Energie gehören dazu. Unverzichtbar ist auch eine große Leidenschaft für den Job. Denn ohne ein gutes Bauchgefühl geht es einfach nicht.

Wenn Sie auf der Karriereleiter schon einiges erreicht haben, werden Sie wissen, wovon wir sprechen: Manche Abläufe im Business sind nicht sofort etabliert. Sie schleifen sich erst mit der Zeit ein – und zwar dann, wenn man erkennt, dass man wirklich mit dem ganzen Herzen Teil der eigenen Geschäftswelt ist. Haben Sie schon einmal von Achtsamkeit gehört? Genau das ist hiermit gemeint. Machen Sie sich Ihre Freude am Job ganz bewusst – es wird Ihre Motivation regelrecht beflügeln!


Ihr Mindset entscheidet: Begeisterung ist die DNA einer erfolgreichen Karriere

Sicher sind Sie auch schon solchen Menschen begegnet oder haben mindestens von ihnen gelesen: Ganz gleich, was sie anfassen – es wird zu Gold. Hört man sie über ihre Vorhaben und großen Ziele sprechen, kann man das Leuchten in ihren Augen sehen. Der Grund: Sie brennen für das, was sie tun. Es ist fast schon ein Grundsatz, der die vom Sieg und Gewinn verwöhnten Geschäftsleute miteinander zu verbinden scheint. 

Es ist mehr als nur positives Denken – es ist der inständige Wille, genau diese eine Sache zu tun, die sie tun. Erfolgreiche Verkäufer folgen ihrem inneren Antrieb, weil sie, wenn es sein muss, nahezu ungeahnt große Energien freisetzen und sich und ihrem Geschäftsumfeld einen beeindruckenden Schub verschaffen. Solch erfolgreiche Menschen begeistern sich für Ihre Projekte, mit tiefer Hingabe. Wie, das wollen Sie auch? Wunderbar. Nehmen Sie sich an ihnen ein Beispiel!

Fortschritt beginnt im Kopf: Echte Leidenschaft eint jene, die an sich selbst glauben

Dauerhafter Erfolg im Business kommt nicht von ungefähr. Nur, wenn Sie sich wirklich mit Ihrer Tätigkeit identifizieren und für Ihre Ideen voller Kraft einstehen, werden Sie die Höhen und Tiefen des Jobs immer gut meistern. Denn, auch das gehört dazu: Keine berufliche Errungenschaft kommt ohne zwischenzeitliche Strecken mit schwierigen Entscheidungen aus. Doch wer mit Verve und Vision an seine Vorhaben geht, steckt auch das gut weg. Sind Sie dafür bereit? 

Machen Sie sich klar: Manche Tasks lassen einem immer wieder die Haare zu Berge stehen – für den einen sind das juristische Belange, für den anderen die monatliche Buchhaltung. Doch das ist in anderen Branchen und Jobs nicht anders. Auch die Dinge, die weniger Spaß machen, gehören zum Alltag dazu. Wenn man sich in Gedanken an die schönen Aspekte des Berufs hält, bleibt man allerdings optimistisch – und gut motiviert. Mit den schönen Dingen im Fokus kommt die Leidenschaft dann oft ganz von allein!

Wie Sie mit Passion Andere zur richtigen Finanzplanung bewegen

Leidenschaft bei anderen wecken? Das ist leider keine Übersprungshandlung, die sich von selbst vollzieht. Es ist auch immer eine Frage Ihrer Überzeugungsarbeit, gerade als Consultant. Bei der GLOBAL GOLD liegt uns viel daran, mit Freude andere Menschen zu einem sinnvollen, weil nachhaltigen Investment in physische Edelmetalle zu überzeugen – vom kleinen Kapitalanleger bis hin zum motivierten Sparer, der eine größere Geldsumme in eine inflationsgesicherte Anlageform übertragen möchte. Mit Gold und mit Silber ist das im Übrigen sehr gut möglich. Die Hingabe zur positiven Auseinandersetzung mit den eigenen Finanzen will bei den meisten erst geweckt werden. Gerade, weil Viele dieses Thema sträflich vernachlässigen, ist es umso wichtiger, authentisch Freude an diesem Thema zu wecken. 

veröffentlicht im Februar 2021

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Motivieren Sie sich mit konkreten Etappenzielen

Motivieren Sie sich mit konkreten Etappenzielen!

Motivieren Sie sich mit konkreten Etappenzielen!

Wie gelingen Ihnen Ihre größeren Vorhaben im Laufe eines Jahres, …

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Global Gold AG Mitarbeitende tauschen Erfahrungen aus

Motivieren Sie sich mit konkreten Etappenzielen!

Wie gelingen Ihnen Ihre größeren Vorhaben im Laufe eines Jahres, sodass Sie im Dezember sich zufrieden und stolz selbst auf die Schultern klopfen können? Unser Vorschlag folgt einer etablierten Strategie der Verkaufswelt: Legen Sie für sich und Ihr Business Meilensteine fest. 

Mit jedem neuen Geschäftsjahr wachsen die Erwartungen an einen selbst. Kennen Sie das? Es ist ganz normal. Mehr noch: Es ist sogar eine wirklich gute Charaktereigenschaft. Denn es beweist, dass Sie nach mehr streben – mehr Erfolg, mehr Wachstum, mehr Business. Mit kleineren Etappenzielen haben Sie immer einen Boxenstopp in Sichtweite – und erreichen das große Ganze letztlich einfacher. Drei Ideen für mögliche Etappenziele haben wir hier für Sie ausformuliert.

Etappenziel 1: Fachvorträge aufs nächste Level heben

Fehlen Ihnen langfristig angelegte, größere Absichten als Berater oder Verkäufer, sehen Sie irgendwann den Wald vor lauter Bäumen nicht mehr. Menschen, denen es so geht, grübeln Woche um Woche und Monat für Monat. Irgendwann denken Sie Jahr für Jahr darüber nach, wo Sie auf Dauer eigentlich hinwollen  und wissen es immer noch nicht. Sie stellen sich immer wieder die Frage: Warum verkaufe ich nichts? Warum stockt das Geschäft? Andere wiederum setzen sich Ziele, die sie in Wahrheit gar nicht erreichen wollen – und verlieren die Freude am Job. Soweit sollte es natürlich gar nicht erst kommen. 

Gehen wir davon aus, Sie treten als Fachexperte für Vermögensstrategien auf – allen voran für physische Edelmetalle – und möchte beruflich noch etwas weiter gehen. Um mehr Expertise zu vermitteln, agieren Sie als Speaker und halten spannende Vorträge zum Thema physisches Gold und physisches Silber als sichere und renditestarke Anlageform. Die Zuhörer hängen jedesmal an Ihren Lippen. Nutzen Sie diese Kompetenzen und heben Sie sie auf die nächste Stufe: Stellen Sie mehr Informationen zum Thema bereit, treffen Sie sich mit Interessenten und kreieren Sie ein erweitertes Netzwerk. So gewinnen Sie mehr Kunden und stärken Ihre Experten-Position zusehends.

Etappenziel 2: Machen Sie sich als Experte für Edel­metall­strategien bekannt

Denken und handeln Sie abwärts: Vom großen Hauptziel Ihres Geschäftsjahres hin zu den kleineren Etappenzielen. Ihr übergeordnetes Ziel sollte immer der Kompass Ihres Handelns im Job sein – machen Sie sich dies ganz bewusst. Es muss derart anspruchsvoll sein, dass es zwar im Moment abenteuerlich erscheint, jedoch in Wahrheit machbar ist. Erst dann bringt es Ihnen die nötigen Impulse zur anhaltenden Motivation.

Ein nächstes Etappenziel? Es besteht darin, Ihren Namen als Experten weiter zu verbreiten, in der Branche und über Ihre bestehende Kundschaft hinaus bekannter zu machen. Wenn man Sie schnell zuordnen kann, wächst das Vertrauen in Ihre Arbeit ganz automatisch von außen. Überlegen Sie deshalb: Was kann ich tun, um die Aufmerksamkeit für mein Angebot und meine Expertise zu steigern? Wie nimmt man noch mehr Kenntnis davon?

Etappenziel 3: Erstellen Sie sich einen Businessplan für drei weitere Jahre

Ganz recht, auch das sollten Sie als relevantes Zwischenziel in Betracht ziehen: Der Weg zum nächsten Hauptziel im Folgejahr führt nur über klar definierte weitere Meilensteine. Struktur und Ordnung ist zwar nicht alles, aber viel wert! Seien Sie ruhig ein wenig streng mit sich, ohne letztlich immer alles auf die Goldwaage zu legen. Denn, klar, zur Wahrheit gehört auch: Fordern Ihre Ziele Ihnen eine Menge Disziplin ab und Sie erreichen letztlich nur 50 Prozent statt 100 Prozent – dann ist das weit besser, als keine Ziele zu haben und nur weiter zu grübeln.

Selbst wenn Sie bereits Businesspläne gemacht haben: Machen Sie einen weiteren – und zwar für mindestens drei zusätzliche Kalenderjahre. Gehen Sie auf Phantasiereise in die Zukunft, träumen Sie ruhig! Stellen Sie sich in allen Farben vor, wie Ihr Leben als Verkäufer aussehen könnte. Verbildlichen Sie das in Ihrer Vorstellung. Gelingt Ihnen das – ja oder nein?

Was denken Sie, können Sie diese Frage beantworten? Nur, wenn Sie das mit Sicherheit wissen, werden Sie Ihren selbstgesteckten Zwischenzielen voller Freude und Energie folgen.

veröffentlicht im Februar 2021

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Stärken Sie Ihre Soft Skills

Stärken Sie Ihre Soft Skills!

Auf der einen Seite gibt es die rein messbaren Fachkompetenzen, …

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Global Gold AG Mitarbeiter Besprechung

Stärken Sie Ihre Soft Skills!

Auf der einen Seite gibt es die rein messbaren Fachkompetenzen, auch Hard Skills genannt. Mindestens genauso wichtig sind heute in der Verkaufswelt wie auch im Leben sogenannte Soft Skills. Wer Sie gezielt einzusetzen weiß, profitiert auf vielfache Weise im eigenen Business.

Vor dem ersten Zusammentreffen mit Ihren neuen Geschäftspartnern sind Sie unendlich aufgeregt? Bei Vorstellungsrunden oder in Gesprächen lauschen Sie lieber, was Ihr Gegenüber sagt, anstatt den Dialog proaktiv selbst zu fördern? Sich selbst und Ihre Dienstleistung zu verkaufen ist eine dauerhafte Herausforderung? Schluss damit: Professionellen Vermarktern gelingt es – auf Grundlage eines gesunden Selbstvertrauens – kurzerhand qualifizierte Kontakte zu knüpfen. 

Selbstmanagement, Neugier, Menschenkenntnis: Diese Soft Skills fördern Ihr Verkaufstalent

Was es genau mit Soft Skills auf sich hat? Es ist eben nicht Ihr faktenbasiertes Spezialwissen rund um Gold und um Silber, was mindestens genauso unverzichtbar ist. Als Soft Skills können Sie vom Grunde her alle für Ihren Beruf relevanten Fähigkeiten verstehen, die Ihre Position als Verkäufer durch Ausdruck Ihrer starken Persönlichkeit weiter voranbringen – das gilt als Fachberater für Edelmetallstrategien genauso wie in vielen anderen Berufszweigen, die heute dem professionellen Consulting nahestehen. 

Zum einen zählen zu den wichtigen Soft Skills methodische Kompetenzen wie Selbstmanagement, Disziplin und Auffassungsgabe. Doch auch, indem Sie soziale Kompetenzen wie beispielsweise Empathie und Menschenkenntnis bei sich verbessern, profitieren Sie als Consultant vielfach – denn Sie wecken durch geschicktes Auftreten Vertrauen und verstehen die Wünsche Ihrer Klienten deutlich besser. Einen dritten Baustein Ihrer Soft Skills sollten personale Kompetenzen bilden: Durch ständige Neugier und Leidenschaft im Job bleiben Sie am Ball, lernen fortwährend weiter – und bauen so immer auch Ihre Hard Skills aus. Sie sehen: Alles hängt miteinander zusammen!

Status quo bestimmen: Analysieren Sie, über welche Soft Skills Sie verfügen

Ganz sicher: Auch Sie haben ein Charisma, das Ihren bisherigen beruflichen Erfolgsweg mitbegründet – sei es diplomatischer Umgang mit Kollegen, Höflichkeit oder aktives Zuhören. Doch bevor Sie nun motiviert zum nächsten Netzwerk-Event eilen: Schauen Sie am besten einmal, wo Sie aktuell stehen – und welche personalen und sozialen Fähigkeiten Sie weiter ausbauen können. 

Wie wäre es, wenn Sie dazu eine kurze Liste anlegen? Unser Tipp: Setzen Sie sich für eine ruhige Minute hin – und notieren Sie gänzlich frei eine Plus-Minus-Liste. Was läuft bisher gut? Wo können Sie noch besser werden? Wenn es hilft, schauen Sie in Arbeitszeugnisse oder fragen Sie enge Freunde, die ein ehrliches Wort für Sie übrig haben. Das wird Ihnen helfen, bestehende Stärken und Schwächen im Umgang mit Partnern und Kunden leichter zu erkennen – und dann zu überlegen, was Sie anders machen können. 

Intelligent vernetzen: Ausgewählte und passende Kontakte gehen vor

Summa summarum gilt: Gute Berater sind immer auch gute Gesprächspartner. Und gute Gesprächspartner wiederum geben Raum für Rückfragen, zum Selbst Reden, für Momente zum Nachdenken. 

Sind Sie ein guter Partner, kommt man gerne zu Ihnen – und nicht zu irgendwem. Es ist eine Frage der zwischenmenschlichen Ebene. Was damit mitschwingt: Äußerst wichtig ist, dass Sie im richtigen Moment professionell und seriös erscheinen. Ob im direkten und persönlichen Kundengespräch unter vier Augen – oder eben auf dem großen Fachtreffen der Branche.

veröffentlicht im Januar 2021

FAQ – Fragen an
Global Gold

Wir geben Antworten auf die Fragen unserer Kunden, wir bieten Lösungen für Herausforderungen der heutigen Zeit zum Thema Sicherheit und Wertzuwachs mit Edelmetallen. Hier finden Sie eine Auswahl an Fragen und Antworten.
Goldenes Fragezeichen

FAQ2

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FAQ FAQ2

Was ist ein GLOBAL GOLD Edelmetallportfolio

Was ist ein GLOBAL GOLD Edelmetallportfolio?

Bei der Investition in physische Edelmetalle stellen sich eine Reihe von Fragen: Welche Produkte sind sinnvoll? Wähle ich Gold- und/oder Silber-Produkte? Barren und/oder Münzen? In welcher Größe, in welchen Stückelungen? GLOBAL GOLD bietet individuelle Produktzusammenstellungen (Portfolios) an, zertifiziert, geprüft, versichert – zugeschnitten auf die Wünsche und Bedürfnisse der Kunden.

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FAQ FAQ2

Welche besonderen Sicherheitsstandards bietet die GLOBAL GOLD AG ihren Kunden

Welche besonderen Sicherheitsstandards bietet die GLOBAL GOLD AG ihren Kunden?

GLOBAL GOLD wickelt alle Kunden-Bestellungen nach den höchsten Sicherheitsstandards ab, auch wenn diese in Deutschland nicht vorgeschrieben sind. Unter anderem wird die gesamte Bestellabwicklung – insbesondere alle finanziellen Transaktionen – vollständig durch einen Deutschen Treuhänder überwacht bzw. abgewickelt.

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Wo ist der Unterschied zwischen Kaufpreis, Marktpreis, und Schmelzpreis

Wo ist der Unterschied zwischen Kaufpreis, Marktpreis, und Schmelzpreis?

Genau wie in vielen anderen Branchen gibt es beim Goldkauf unterschiedliche Bezeichnungen. Um Unklarheiten aus dem Weg zu gehen, sollten diese korrekt verwendet werden. Wir erklären die Begriffe Kaufpreis, Marktpreis und Schmelzpreis, sowie deren Unterschiede.

Mehr zu Kauf-, Markt -und Schmelzpreis hier!

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Kann ich in den Niederlassungen und Trainingszentren der GLOBAL GOLD AG direkt Edelmetalle kaufen und mitnehmen

Kann ich in den Niederlassungen und Trainingszentren der GLOBAL GOLD AG direkt Edelmetalle kaufen und mitnehmen?

Nein. GLOBAL GOLD betreibt kein klassisches Filialgeschäft. Deshalb befinden sich keine Edelmetalle in unseren Niederlassungen und Trainingszentren. Global Gold berät umfassend zu physischen Produkten, die dann im Anschluss direkt und individuell für den Kunden bestellt werden. Die Lieferung der Bestellungen erfolgt danach auf Kundenwunsch diskret und versichert zum Kunden nach Hause oder in ein Sicherheitslager.

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Gibt es eine maximale Obergrenze beim Kauf von Edelmetallen

Gibt es eine maximale Obergrenze beim Kauf von Edelmetallen?

Ab Januar 2020 wurde die neue Obergrenze von 2.000 Euro beim anonymen Goldkauf eingeführt. Eine generelle Obergrenze gibt es beim Kauf von Edelmetallen nicht. Wir empfehlen jedem Kunden in guten Zeit 25% der eigenen Rücklagen und Vermögen mit Edelmetallen abzusichern. In Krisenzeiten sollte dieser Anteil deutlich erhöht werden.